Про редакцію
ТОВ «Редакція газети «Трудова слава» – незалежне місцеве медіа, до складу якого входять друкована газета, сайт та сторінки в соціальних мережах. Товариство є інформаційною платформою для створення та поширення суспільно важливої інформації на різну тематику.
Наша історія
Газета «Трудова слава» функціонує з 1930 року та є надійним і перевіреним джерелом інформації для мешканців Оріхівщини. Сайт газети створено у 2024 році.
Сьогодні газета та сайт висвітлюють життя громад колишнього Оріхівського району, які нині входять до Пологівського району, а також громад міста Запоріжжя та Запорізького району, де через війну проживає значна частина вимушених переселенців з Оріхівщини.
Власники медіа
Засновниками та власниками ТОВ «Редакція газети «Трудова слава» є:
- Карпенко Світлана Володимирівна;
- Галчанська Клавдія Анатоліївна;
- Кривобок Сергій Іванович.
Вищим органом управління товариства є загальні збори учасників. Поточне керівництво діяльністю товариства здійснює директорка Карпенко Світлана Володимирівна, яка одночасно обіймає посаду головної редакторки та відповідає за редакційну роботу.
Інформація про власників товариства міститься в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб — підприємців та громадських формувань.
Наша місія
Місія «Трудової слави» — забезпечувати мешканців громад колишнього Оріхівського району та наших земляків, які через війну вимушено переїхали до інших місць, достовірною, перевіреною та суспільно важливою інформацією. Ми допомагаємо людям орієнтуватися в подіях, ухвалювати обґрунтовані рішення та підтримувати зв’язок зі своїми громадами.
Ми висвітлюємо життя і проблеми громад Пологівського та Запорізького районів, пояснюємо питання безпеки, прав і доступу до допомоги, розповідаємо про людей та зберігаємо пам’ять про рідний край. Надаємо простір для компетентних думок і суспільного діалогу.
Дотримуємося принципу глокалізму: пояснюємо події в Україні та світі через їхній вплив на життя конкретних громад і людей. У роботі керуємося професійними та етичними стандартами журналістики, принципами точності, незалежності, неупередженості й відповідальності перед аудиторією.
Наші професійні та етичні принципи
Редакція «Трудової слави» працює відповідно до професійних стандартів журналістики та принципів журналістської етики. В основі нашої роботи — незалежність, достовірність, точність, неупередженість, відповідальність перед аудиторією та повага до прав і гідності людини.
Ми:
- перевіряємо інформацію та прагнемо подавати її точно і достовірно;
- відокремлюємо факти від коментарів та оцінок;
- представляємо суттєві позиції сторін і не допускаємо свідомого викривлення інформації;
- поважаємо приватність, людську гідність та не допускаємо дискримінації;
- захищаємо конфіденційність джерел інформації;
- уникаємо конфлікту інтересів та не допускаємо стороннього впливу на редакційні рішення;
- чітко відокремлюємо редакційний контент від реклами та інших комерційних матеріалів;
- відкрито та оперативно виправляємо суттєві помилки;
- дбаємо про безпеку журналістів, авторів, героїв матеріалів і джерел, особливо під час роботи в умовах війни;
- відкриті до звернень, зауважень і скарг аудиторії.
Хто створює наш контент
Редакція співпрацює з журналістами, фрилансерами, експертами, активістами та іншими авторами, які поділяють професійні та етичні принципи нашого медіа.
Прозорість та редакційні стандарти
Редакція впроваджує міжнародний стандарт Journalism Trust Initiative (JTI), розроблений організацією «Репортери без кордонів» (Reporters Without Borders, RSF), та провела самооцінку своєї діяльності відповідно до його вимог.
З метою забезпечення відкритості перед аудиторією редакція оприлюднює свої основні внутрішні документи:
- Редакційну політику;
- Політику конфлікту інтересів;
- Політику виправлень та уточнень;
- Політику безпеки;
- Політику використання ШІ;
- Політику підбору, адаптації та професійного розвитку персоналу.
У своїй діяльності редакція керується цими документами, які визначають професійні та етичні стандарти підготовки матеріалів, принципи редакційної незалежності, безпеки працівників та взаємодії з аудиторією. Документи можуть доповнюватися та оновлюватися відповідно до потреб редакції та розвитку медіа.
Ми відкриті до діалогу з читачами та розглядаємо звернення і скарги відповідно до наших внутрішніх процедур і журналістських стандартів.
Детальна інформація про редакційні стандарти, внутрішні політики та впровадження стандарту Journalism Trust Initiative (JTI) доступні в рубриці «Про нас».
Оновлено 25 вересня 2026 року
Оновлено 13 жовтня 2026 року
