На довоєнних світлинах прийомної родини Тетяни Юричко та Сергія Гашенка з Оріхова, їхній син Мустафа завжди попереду – щасливий і гарно вбраний. Він таким і є, життєрадісне маленьке сонечко, позитивний помічник пані Тетяни. Їхня прийомна родина з настанням війни пережила у рідному місті тяжкі часи, - ворог розтрощив їхній дім, зламав ж…
Внаслідок ворожих обстрілів протягом тижня 27 липня – 2 серпня п’ятеро мешканців району загинуло, одна людина отримала поранення. За тиждень окупанти завдали 4625 ударів по населених пунктах Пологівського району. Це більше, ніж тижнем раніше, коли їх було 4446. Як повідомила Пологівська районна військова адміністрація, найбільше…
3 серпня окупанти завдали удару керованими ввіабомбами по селу Новотроїцьке Комишуваської громади. Ворог забрав життя Петра Олексійовича Макаренка, якому 12 липня виповнилося 77 років. Як зазначила в дописі в соцмережі Олена Світлицька, «ворог забрав життя нашого мешканця, люблячого чоловіка, батька, дідуся, гарного товариша та сусіда&…
вологість:
тиск:
вітер:
У Запоріжжі підбили перші підсумки роботи нового автобусного маршруту № 48 та нещодавно відновленого тролейбусного маршруту № 2. З початку червня, як нагадала пресслужба міської ради, у місті працює новий автобусний маршрут № 48, який сполучає БК ЗАлК із Сімферопольським шосе через Набережну автомагістраль. Наразі його обслуговують вісім автобусів з інтервалом руху…
ТОВ «Редакція газети «Трудова слава» дотримується принципів незалежної, відповідальної та професійної журналістики, заснованої на повазі до прав людини, журналістських стандартах і відкритості перед своєю аудиторією. Стандарт Journalism Trust Initiative (JTI) Редакція бере участь у впровадженні міжнародного стандарту Journalism Trust Initiative…
Загальні положення 1.1. Ця Політика визначає принципи підбору, адаптації, професійного розвитку та підтримки працівників редакції. 1.2. Політика поширюється на штатних працівників, залучених авторів, фрилансерів та інших осіб, які співпрацюють із редакцією. Принципи підбору персоналу 2.1. Редакція здійснює добір працівників на засадах професійності,…
Загальні положення 1.1. ТОВ «Редакція газети «Трудова слава» прагне забезпечувати точність, достовірність і повноту інформації, що поширюється у друкованій газеті, на вебсайті та сторінках редакції в соціальних мережах. 1.2. Редакція визнає власну відповідальність перед аудиторією та оперативно виправляє виявлені помилки, неточності…
Загальні положення 1.1. Ця Політика визначає порядок запобігання, виявлення та врегулювання реальних, потенційних та уявних конфліктів інтересів під час здійснення редакційної діяльності. 1.2. Метою Політики є забезпечення редакційної незалежності, професійної доброчесності, неупередженості журналістських матеріалів та збереження довіри аудиторії до…
1. Загальні положення 1.1. Ця Політика визначає принципи та правила забезпечення фізичної, цифрової, інформаційної та психологічної безпеки працівників редакції та залучених авторів. 1.2. Дія Політики поширюється на директора, журналістів, бухгалтера, фрилансерів, волонтерів та інших осіб, які виконують редакційні завдання за дорученням…
Принципи діяльності редакції У своїй діяльності редакція газети керується принципами інформаційних відносин (щодо збору та поширення інформації): гарантованість та забезпечення права на інформацію; відкритість, доступність інформації, свобода обміну інформацією, поширення, перепоширення інформації; достовірність і повнота інформації, яка збирається та поширюється…
Про редакцію ТОВ «Редакція газети «Трудова слава» – незалежне місцеве медіа, до складу якого входять друкована газета, сайт та сторінки в соціальних мережах. Товариство є інформаційною платформою для створення та поширення суспільно важливої інформації на різну тематику. Наша історія Газета «Трудова слава» функціонує з 1930…
Здійснено за підтримки програми «Сильніші разом: Медіа та Демократія», що реалізується Всесвітньою асоціацією видавців новин (WAN-IFRA) у партнерстві з Асоціацією «Незалежні регіональні видавці України» (АНРВУ) та Норвезькою асоціацією медіабізнесу (MBL) за підтримки Норвегії. Погляди авторів не обов’язково відображають офіційну позицію партнерів програми.
